Organizacijsko komuniciranje

Iz Wikipedije, proste enciklopedije
Skoči na: navigacija, iskanje

Organizacijsko komuniciranje je komunikološka disciplina, ki preučuje komuniciranje organizacij z različnimi javnostmi v notranjem in zunanjem okolju. V primeru, da gre za komuniciranje gospodarskih družb, govorimo o poslovnem komuniciranju (sinonim za korporativno komuniciranje, angleško: corporate communications). Glede na javnosti, s katerimi organizacija komunicira, razlikujemo naslednje prakse organizacijskega komuniciranja oz. odnosov z javnostmi:

  • odnose z mediji (angleško: media relations);
  • odnose z zaposlenimi (ali interno komuniciranje) (angleško: internal relations, internal communications, benefit and motivation communications);
  • odnose s finančnimi javnostmi (angleško: financial relations, investor relations);
  • odnose z lokalnimi skupnostmi;
  • tržno komuniciranje (angleško: marketing communications);
  • odnose z vplivnimi javnostmi ali lobiranje (angleško: lobbing);
  • odnose z državnimi organi (angleško: public affairs)...